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gestión del talento

Gestión del Trabajo

La historia de los paradigmas desde los que se ha interpretado y administrado el “factor trabajo” en las sociedades modernas ha dibujado una sucesión en los modelos de representación y gestión del trabajo y las organizaciones, a lo largo de los últimos 120 años. Estos marcos de representación y gestión
motivación

Nuestro docente de Recursos Humanos, José Vera, ha sido el ponente de la #ENyDOpenClass de este mes, en la cual hemos profundizado en el término motivación. Para Vera nada es azar y nada pasa por casualidad. Para ello, empezó la videoconferencia hablando de la relación Causa/Efecto. Según el docente, todas
hábitos negativos en el trabajo

Todo buen directivo debe conocer las bases del liderazgo y actuar en consecuencia. Saber aprender a gestionar dificultades, ver oportunidades de negocio o tener empleados felices para producir más y mejor, son partes fundamentales que debe conocer un buen líder. Te puede interesar: ENyD se adhiere al Pacto para la

Hoy en día contar con un plan de flexibilidad en las empresas es un aspecto cada vez más valorado por todos los empleados. Si quieres tener una empresa competitiva con los mejores empleados trabajando necesitas atraer y retener al mejor talento consiguiendo una relación duradera con los trabajadores, ofreciéndoles lo
Gestión del Talento

El Responsable de Relaciones Internacionales de la Escuela de Negocios y Dirección – ENyD, Juan Carlos Viñas, ha impartido una conferencia en Colombia esta semana sobre el Impacto de la Alta Gerencia en la Gestión del Talento Humano. Durante la conferencia, que ha tenido lugar en la Fundación de la
Employer Branding

El Employer Branding ha protagonizado la última Openclass virtual gratuita, organizada por la Escuela de Negocios y Dirección, en la que Elena Huerga, coach de desarrollo profesional, nos ha enseñado técnicas para brillar y crear impacto. Te puede interesar: ENyD recibe el Premio «Titanes de las Finanzas 2018» ¿Qué es
incentivos para empleados

¿Conoces los incentivos para empleados? Todos queremos trabajar en un entorno familiar, cercano, de confianza y tener buena relación con nuestros compañeros y jefes. Además, dicen que cuando los empleados son felices en el trabajo, son más productivos. ¿Te imaginas hacer un Lip Dub con tus compañeros de trabajo, montar
Presentación nuevo libro de Silvia Leal

La presentación del nuevo libro de Silvia Leal, «No te vas a morir», en la Escuela de Negocios y Dirección ha sido todo un éxito. Directivos de grandes empresas del sector se desplazaron hasta nuestra escuela para disfrutar del evento protagonizado por Silvia Leal, moderado por Juanma Romero y el
la felicidad y la productividad

Seguro que no es la primera vez que lees que la felicidad está completamente relacionada con la creatividad y la productividad. Hoy en día, los empleados casi valoran por igual el salario que ser felices en el entorno laboral y es por ésto que hay una serie de empresas en
Reclutamiento

La discreción y la confidencialidad son dos características básicas de un “headhunter” y una gran baza para dar con el directivo idóneo que demandan las empresas. Conocen a fondo el mercado y los perfiles que tantean, por eso conviene saber quién es quién cuando te contactan. Las redes sociales, hoy